Thông báo chính sách phát triển Homepage
Kính gửi các Anh/Chị đồng nghiệp IMV,
Nhằm khuyến khích sự tham gia của toàn thể nhân viên vào việc phát triển Homepage công ty và thúc đẩy hiệu quả hoạt động của kênh này, Ban giám đốc quyết định triển khai chương trình ghi nhận và khen thưởng những đóng góp nổi bật (của phòng ban và cá nhân) theo các hình thức sau:
- Giải thưởng ĐÓNG GÓP NỔI BẬT định kỳ 2 tháng/lần:
Cứ hai tháng một lần, phòng ban hoặc cá nhân có đóng góp nổi bật nhất cho việc phát triển Homepage sẽ được chọn và vinh danh, kèm theo một phần thưởng đặc biệt.
- Quyền ghi tên tác giả & Phần thưởng đặc biệt cho Bài viết Tin tức (Có hiệu lực từ tháng 8 năm 2025):
- Nhân viên gửi bài viết tin tức gốc sẽ được cấp quyền ghi tên tác giả (ghi rõ nguồn tác giả) khi đăng bài.
- Nội dung hợp lệ: Các bài viết về sự phát triển của IMV, tinh thần hợp tác giữa các đội nhóm hoặc những đề xuất mang tính xây dựng góp phần khuyến khích sự phát triển của công ty; cũng như các cập nhật mới nhất về lĩnh vực AI và phát triển công nghệ.
- Lưu ý: Các nội dung về chương trình khuyến mãi, sinh nhật, hiếu hỉ không nằm trong chương trình này.
- Cá nhân/ tập thể có bài viết được chọn sẽ nhận được sự ghi nhận và phần thưởng đặc biệt.
Công ty khuyến khích tất cả mọi người tích cực chủ động đóng góp ý tưởng, chia sẻ kiến thức và góc nhìn giá trị để cùng nhau xây dựng tập thể IMV ngày càng gắn kết, giàu tri thức và hợp tác bền chặt.
Mọi thắc mắc, vui lòng liên hệ với Ban Biên tập, Ms. Pearl
Ban Biên tập: Pearl Chan
Ban Biên tập
Ngày 08 tháng 08 năm 2025